中途採用 – プロフェッショナル・ライター
プロフェッショナルライターの 募集は終了しました。
読み手の感情を正確に把握することに努め、文章の構成および適切な言葉選びで、メッセージを円滑に届けることができる「ライティング」人材を募集します。
- 文字単価で報酬を決める
- 要件に沿っただけの文章
- すでにある文章のリライト
私たちはライターにこのようなことは一切求めていません。
マーケティングにダイレクトに関与し、結果を追求する専門性の高いライターを求めています。
選考過程では、基本的なライティングスキルはもちろんのこと、マーケッターとしての視点や素養も同等に重視します。
評価するもの
私たちは、ライティング領域において下記の力を高く評価します。
- インタビュー
- モデレート力
- 相手から情報を引き出す
- 一定の時間内で切り上げる
- 要点を見抜く力
- 深掘りする力
- モデレート力
- 情報の集約
- ヒアリング内容を上位下位概念で階層化しマインドマップでまとめる力
- ページ、文章の構成
- ビジネスを把握し訴求ポイントの選定、提案
- ヒアリング内容の文章化
- 文章化の精度
- 文書化のスピード
- 他者からのアドバイスを受け止める
- 他人の視点が入ることで成果物の精度が高まることを理解していること
- 客観的な視点を持ち対応できること
- 校正
- フィードバック
- 自分の成果物を評価する視点
- 評価指標、数値、ヒートマップからPDCAを回せる力
- 汎化・具現化
- 過去の制作実績から、類似性、独自性を見抜く力
- 過去の成果物を部品化して流用する力
- 成果のアウトプット
- なぜ成果を上げられたのか説明する力
北原孝彦はクライアントのプロダクトが持つ潜在的な価値を発掘し、それらをマーケティングの力で世に広める企業です。
ただ指示された仕事をこなすのではなく、自ら主体的に思考し、仮説を立て、検証する姿勢が求められます。
マーケティングにおいて、ライティングは単なる文字を書くだけのスキルではありません。
文字に言霊を宿し人々の感情を動かすことができる、とても希少な才能です。
その素晴らしい才能を武器に、世に埋もれている優れたプロダクトを発掘し、多くのお客さまに新しい体験を届ける仲間を探しています。
北原孝彦のお仕事に少しでも興味がありましたら、本ページ最下部の「ご応募はこちら」のボタンより、お気軽にご応募ください。
LINEにて24時間いつでも応募可能です。
選考の流れ
ご応募から選考、採用までの流れは下記の通りです。
なお、選考通知はLINEにてお伝えします。選考結果の理由はお答えしておりません。予めご了承ください。
１次選考
所定フォームに従い、応募書類、必要事項をご提出ください。１次選考を行います。
面接審査
30分～1時間の面接を行います。 今までのご経歴や今後挑戦したいこと、GrowosGateでの働き方について。併せて希望する働き方や、ご希望の年俸などをお伺いし、それらも選考に考慮されます。
選考試験
選考試験として、弊社のライティング業務の一部を、テスト発注します。
（＊業務委託として発注するため、業務に対し報酬をお支払いします）
内定通知
選考の結果、内定通知をお伝えします。入社の意思を確認し各種手続きを進めます。
（＊正社員雇用、６ヶ月の試用期間あり）
募集要項
| 職種 | プロフェッショナル・ライター |
| 主な業務内容 | ライティング業務全般（正社員 / 6ヶ月の試用期間あり） ・インタビュー ・LP原稿作成、訴求のチューニング ・LINE等の問い合わせに対する返信文作成 ・その他、会社全般の業務の補助 |
| 給与 | 月給25万円〜 ＊スキルや年齢を考慮したうえで、当社規定に基づき決定いたします ＊詳細は選考過程でお伝えいたします |
| 昇給 | 年１回（フィードバック面談の結果をふまえて昇給幅を決定します） |
| 勤務場所 | 自宅 （フルリモートのため、インターネット回線に繋がったパソコンがあれば、どこでも勤務可能です） |
| 勤務時間 | 裁量労働制 |
| 休日 | 土日・祝日 |
| 福利厚生 | ・社保完備 ・夏期休暇（お盆前後）、冬期休暇（年末年始） |
| 求める人材 | 要件に沿った制作物を作るだけでなく、「どのような構成を組み立て表現すれば、大きな成果が生み出せるのか？」を思考し提案できる人材を求めています |
| 必要なスキル | 基本的なライティングスキル ・文章全体の構成 ・起承転結 ・序論本論結論 ・PREP法 ・主題がわかりやすい ・主語と述語の明確化 ・抽象的な言葉を多用しない ・具体性のある記述 ・イメージしやすい記述 ・Webに適した文章（＊観点の一部抜粋） ・一文を長くしない工夫 ・「こそあど」を多用しない ・二重否定を避ける ・漢字、ひらがな、カタカナのバランス コミュニケーション ・自分の意見を通す際の線引き ＊押し通しすぎても、全部言いなりでも業務遂行は厳しいです ・素直さ、誠実さ、協調性 ・質問力 ・理解しないまま作業を進めないこと ・どのように質問すれば自分が欲しい答えを得られるかを思考すること マーケティングへの興味、理解 ・マーケティング全般に興味、関心があること ・CVRだけでなく、LTVにも配慮できること ・顧客になってはいけない人をフィルタリングできること 思考力 ・ロジカル思考 ・柔軟な発想力 ・思考の余力、遊びがあると望ましい 責任感 ・高い納期意識 ・高い成果意識 ・チームで成果を上げることへのコミット 段取り力 ・作業量を適切に見積もれること ・スケジュールを組み立て進捗管理を行う ・先の工程を見通しながら業務を遂行する |